相关群体造句

• 这种不同来自他们相关群体的构成。
• 房价变动对相关群体的利益影响分析
• 每个利益相关群体均有独特的、不可替代的经济或者社会利益诉求。
• 然而，当其他的利益相关群体没有在意他们的需要时，股东的权力可以启动。
• 相关群体?向个人、家庭或社会提供服务，共同为预期目标而努力的其他护士、健康护理人员及其他专业人士。
• 如果他们的期望未被满足，他们可以转向其他的品牌，这样就破坏了公司的收入基础和损坏了满足其他所有利益相关群体的能力。
• 然后对影响购买者决策的10个外部因素进行因子分析( factoranalysis ) ，提取了密切相关群体影响因子，产品影响因子，价格、促销影响因子和其他购买者影响因子等四个影响购买者决策的外部因素。
• 彻底根除危机给顾客、社会公众以及各相关群体造成的不良影响是任何一个面临危机企业的共同心愿，为此，企业在妥善地将危机平息或基本平息之后，还有必要分析危机波及的范围及影响程度即进行名牌形象测评，谨慎地研究制定重塑、强化名牌企业形象的计划，并付诸努力，只有这样，名牌及企业才能真正、彻底地从危机中解脱出来，并且使名牌形象在重塑和强化中得到进一步提升。
• 传统的研究高技术企业的营销通常采用4p的研究框架，强调的是从企业的视角来制定营销策略，而在本研究中应用关系营销的理论，强调的是以顾客为中心，企业努力建立和维持与顾客及相关群体的合作伙伴关系，进而取得多方面的收益。全文共分引论和三个主体部分。在引论中，由中国联想公司的案例引出所要研究的问题。
• 本文应用系统科学的思想，在充分地考虑到整体以及利益相关群体的情况下，对公司治理进行系统化分析，从系统的整体观点出发，研究了公司治理系统内部各组成部分之间的有机联系、与公司治理系统外部环境的相互关系及变化过程，分析了公司治理系统的基本特性、要素、层次和子系统。
• 这些变革对人力资源提出三大竞争性挑战：竞争的全球化挑战、满足利益相关群体需要的挑战和高绩效系统的挑战，从而推导出实施人力资源战略的紧迫性。
• 在使用问卷研究方法验证研究假设并且对研究结果进行统计分析的基础上，本研究得到了具有重要理论和实践意义的结论：社会餐饮业的发展及其它外部条件、餐饮外包商的评估和选择、饭店对外包关系的管理及饭店对外包商的控制能力、外包合同、饭店内部相关条件、相关群体对饭店餐饮外包的认同等六个因素构成了饭店成功实施餐饮项目外包的基本条件。
• 特别在介绍分析现代西方国家社会政策的演变和我国社会政策转型的基础上，重点分析了我国城镇职工医疗保障制度改革的背景；改革中相关群体的价值取向；改革的核心制度设计以及改革取得的成效和存在的问题。在这一基础上，本文提出了今后我国城镇职工医疗保障制度改革要体现的价值取向、基本原则和改革的基本方向。

• 相关群体的英语：reference groups