威海市人事局造句

• 他于1989年被评为省、市两级先进工作者；1993年又被乳山市委、市政府授予立大功奖励；1996年威海市人事局、文化局又给以嘉奖奖励；1996、1997年又分别获山东省人事厅、文化汀的“农村文化工作先进工作者”称号，并荣记三等功。
• 山东威海市职高郑雁、李赞、戚务胜等2 1人来信反映，1 99 8年，威海市人事局在职称评定中，要求全市参加职称评定的干部职工必须每人购买《创造学与创造性经营》一书，每本1 5．8元，另交培训费4 5元。
• 以建设一支品德高尚、业务精良、作风过硬的“双师型”教师队伍为目标，学校不断建章立制，完善机制，多措并举：一是以增强广大教师爱岗敬业、教书育人、为人师表的自觉性为宗旨，建立《“行风师德活动月”实施方案》《教师师德考核方案》等规章制度，健全对广大教师的约束、激励机制；二是在全体教师中全面推行择先选优、竞争上岗的人员聘用制度，形成有效的教师竞争、激励机制；三是每年投资100余万元，建立和落实以校本培训、企业实习、外派骨干教师学习、聘请专家来校指导等多种途径，全面覆盖转型教师、青年教师和骨干教师的教师培训提高机制；四是利用威海市人事局、教育局的政策支持，面向社会公开招聘了包括2名韩籍外语教师在内的36名优秀专业技术人才到校任教。
• 1975.12?1983.06大方硫磺矿团委工作员、书记；1983.06?1986.07毕节地区中级人民法院书记员、助理审判员、审判员（其间1983.09?1985.07毕节地委党校大专培训班学习）；1986.07?1987.08毕节地委组织部科员；1987.08?1990.02毕节地委组织部干训科长；1990.02?1994.11毕节地委组织部干部科长；1994.11?1997.12赫章县委副书记、组织部长；1997.12?2001.11毕节地区人事局党组成员、副局长（其间1997.09?2000.07贵州省委党校党政管理专业函授学习）；1998.03?1998.07贵州省委党校中青班学习；2001.05?2001.11挂任山东威海市人事局副局长；2001.11?2002.06毕节地区监察局长，人事局副局长、党组成员；2002.06?2004.10毕节地区纪委副书记、地区监察局长；2004.10?2005.01毕节地区纪委副书记、地区监察局长、大方县委书记；2005.01?2010.02大方县委书记；2010.02?贵州省林业厅副厅长、党组成员。
• 迄今，学校为当地经济建设和社会发展培养大中专毕业生36000人，社会也给予学校很高的赞誉：2002年被山东省教育厅定为“省级重点中等职业学校”；2003年被威海市人事局、教育局、劳动和社会保障局、经贸委联合授予“职业教育先进单位”称号；2004年被教育部定为“国家级重点中等职业学校”；被山东省劳动和社会保障厅定为“再就业培训定点机构”和“省级劳务培训基地”；2005年被山东省劳动社会保障厅定为“省级重点技工学校”，荣获山东省人民政府“职业教育先进单位”称号，2006年获市级“教育工作先进单位”和“社会治安综合治理先进单位”称号，被定为“金蓝领培训基地”和“特种行业培训基地”，连续六年保持威海市“文明单位”称号。