铁工资造句
- 又如,今年企业改革的重点是破除“一大??大锅饭??三铁??铁饭碗、铁工资、铁交椅??”。
- 三是打破“铁工资”,实行“岗位技能工资”,建立起充分释放职工内能,适应企业发展需要的分配制度。
- 目前,全局2 50多个主要生产区、科中,已有近4 0%的单位不同程度地破除了平均主义大锅饭和铁工资。
- 掀起了一股以“破三铁”(“铁饭碗”、“铁工资”和“铁交椅”)为中心的企业劳动、工资和人事制度的改革热潮。
- 长期以来,现行的管理制度束缚着干部的积极性,铁饭碗、铁工资、铁交椅造成了干多干少一个样,干好干坏一个样。
- 在工资分配上,破除铁工资,实行岗位技能工资制,分配向生产第一线和重点岗位倾斜,工效挂钩,岗薪对应,岗变薪变。
- 这“三项制度”的改革涉及千家万户的利益,难度很大,因而又被形象地概括为“破三铁”——破除铁饭碗、铁交椅、铁工资。
- 这“三项制度”的改革涉及千家万户的利益,难度很大,因而又被形象地概括为“破三铁”———破除铁饭碗、铁交椅、铁工资。
- 在分配上,待遇只能升不能降,形成实际上的“大锅饭”和“铁工资”;干与不干,干多干少,干好干坏,在分配上几乎没有区别。
- 《规定》明确指出,对国营企业的合法经营要坚决保护,全力支持企业破除“铁饭碗”、“铁交椅”、“铁工资”,转换经营机制。
- 用铁工资造句挺难的,這是一个万能造句的方法
- 引人注目的是,各地改革试点的企业直接把矛头指向长期束缚大中型企业活力的“病根”:“铁饭碗”、“铁交椅”、“铁工资”。
- 湖南供销系统有独立核算单位2 80 0多个,前几年,由于对“铁交椅”、“铁工资”、“铁饭碗”触动不大,影响了职工的积极性。
- 所有的改革,最后要集中体现在劳动工资分配制度的改革上,真正改变“三铁(铁饭碗、铁工资、铁交椅)一大(大锅饭)”的状况。
- 企业内部要打破“铁工资”和平均主义,探索真正体现按劳分配,以岗位技能工资为主,建立起与劳动者业绩挂钩的规范的工资分配制度。
- 对内,打碎多年习而不察的大锅饭、铁工资,以定船承包制和向一线倾斜的分配制度改革,代替不计时日、不分勤惰按日、按人头发放津贴的制度。
- 这时,有的同志说:“我们公司从建立到现在,一直是干部能上能下,也没有“铁工资”存在,而且我们已经干得不错了,还有必要深化内部改革吗?
- 1984年,国务委员张劲夫同志到我厂考察,我向他汇报了打破“大锅饭”的办法,他连声说好,说是打破了“两铁”,即铁饭碗、铁工资,要在全国推广。
- 道是无情却有情近日,某报用“以‘铁’制‘铁’”为题,报道某厂“用铁心肠、铁面孔、铁手腕打破铁工资、铁交椅、铁饭碗,使企业改革向深入发展。
- 近年来,随着职工收入的提高,一些全民性质的职工产生了拿“铁工资”、满足现状的消极思想,个别环节甚至出现过“合同工干,集体工看,全民工捣蛋”的现象。
- 改革人事、劳动、分配制度,应该把着眼点放在增强职工进取意识和竞争意识上,重点解决企业中长期存在的“铁交椅”、“铁工资”、“铁饭碗”和“大锅饭”现象。
其他语种
- 铁工资的英语:eiserner lohn/gesicherter lohn
- 铁工资的韩语:[명사] (공무원의) 고정[절대]임금. →[铁饭碗]